miércoles, 29 de marzo de 2017

Finanzas, economia y vida : corto plazo vs largo plazo

Siempre he sido un profesional de la contabilidad y de la auditoria. Y no es esta, creo, mi principal habilidad ,aunque en su esencia arraiga con facilidad en mi caracter. Creo firmemente que las personas tenemos capacidades naturales que desarrollamos con facilidad por ser innatas y, en mi caso ,teorizar, organizar y pensar a largo plazo es la mas importante de ellas. Cuando uno se mira asi mismo, ya en la madurez, lo hace  con sinceridad .Sabe mejor que nunca donde estan sus limites y  su equilibrio. El mio nunca fue moverme en el corto plazo . No me gusta improvisar y ,aunque soy capaz de ello ,me desagrada profundamente cuando he sido consciente de un riesgo antes y he podido solucionarlo  sin actuar con un minimo coste y esfuerzo de organizacion o planificacion previa.

Desgraciadamente los pensamientos sobre la seguridad y el largo plazo , el razonar con el principio de continuidad ,como se diria en la jerga de mi profesion, no son los mas valorados en estos tiempos.

Vivimos en la idea de conseguir todo lo antes posible. Financieramente hablando, la fuerza de los objetivos a corto plazo, en muchas ocasiones ,descarta grandes  decisiones  de permanencia y crecimiento a largo. Y no siempre los objetivos a corto cumplidos favorecen la continuidad. La historia y la vida nos da muchos ejemplos de huidas hacia adelante ,aparentemente exitos sin precedentes, convertidos en bluff. Nuestro mercado financiero e inmobiliario esta lleno de ellos. En EEUU y Europa las burbujas llamadas tecnologicas, las grandes crisis inmobiliarias, las estafas piramidales y los artificios de valoracion y devengo que dan lugar a los grandes pufos contables que salpican los tiempos recientes . En la historia los grandes imperios de los 100  , 500 y los 1200 dias. Potencias  que pudieron ser y no fueron.Carcasas vacias creadas por oportunistas para vaciar bolsillos. Muchas de las capacidades potenciales de permanencia y los recursos escasos se dilapidan diariamente en grandes muestras de poderio instantaneo, vanidad y publicidad irreal en el corto plazo.

La decision es clara:  ¿Queremos ser una gran explosion ,una ilusion artificial,una llamarada que todo lo alumbre un instante y desaparecer? ¿O cultivarnos como un arbol de raices profundas, lento pero duradero en el tiempo, resistente a sus azotes e inamovible en sus principios?

A veces no es baladí diferenciar entre unas cosas y otras.

En el mundo militar los roles en este sentido estan muy claros y sirven como claro ejemplo de una cierta distribucion de tareas entre las personas adecuadas en funcion de los objetivos .  En terminos castrenses los grandes talentos pueden ser de dos clases: tacticos o estrategicos.

Un tactico es aquel que aprovecha la oportunidad del momento ,sabe como adaptarse al terreno a las circunstancias y aprovecharse al maximo marcando objetivos de campo en el corto plazo. El tactico es el hombre de las situaciones dificiles , de la eficacia sobre la eficiencia, de salvar la papeleta ante situaciones criticas o grandes retos en medios y recursos. Es astuto, crea ilusiones en el enemigo y las aprovecha en su contra.
Un tactico puede ser genial aprovechando  las circunstancias y los detalles pero no tiene por qué ser un estratega. Es ante todo un hombre de accion y como tal funciona: por corazonadas e instinto. Puede ser un gran lider, como Anibal en Cannas , pero puede que no llegue al objetivo final, perdido en los detalles u obviando grandes riesgos del largo plazo.

El estratega , sin embargo, suele estar no solo versado en los detalles del campo. Por añadidura piensa en el largo plazo y construye cada batalla pensando en los objetivos globales de una campaña o incluso de una paz posterior ventajosa. Eso condiciona mucho el presente.En la ajedrez ,por ejemplo ,seria la diferencia entre el jugador que trabaja sobre dos o tres jugadas y el que trabaja sobre siete. Sin embargo el estratega a veces puede pecar de exceso de prudencia o de osadia por vanidad o  por falta de caracter para aprovechar oportunidades fuera del plan  obviando los detalles .

Un gran estratega que cayo por la osadia de sus planes fue por ejemplo el Conde Duque de Olivares.  Llevo al extremo el Imperio Español ,a su mayor gloria en 1625 , Annus Mirabilis  , y su mayor caida en la Union de Armas con el levantamiento de Cataluña y Portugal en 1642, en su valimiento con Felipe IV.

Que haya hombres comprometidos con un fin, que sepan adaptarlo a largo plazo  y con la capacidad tacticamente suficiente, es un tesoro incalculable para cualquier nacion, pueblo y organizacion.
En la historia sus casos se cuentan por miticos: Alejandro o Julio Cesar son ejemplos de la antigüedad.

Julio Cesar es la clasica excepcion de tactico y estratega. Por su familia se vio atraido por la politica y de su genial tio , Cayo Mario;  gran heroe del pueblo y reformador de Roma y sus legiones, heredo un talento en su caso tardio para la milicia. En Alesia demostro su audacia tactica como comandante y en la politica derroto a sus enemigos con todas las armas de una Republica corrupta como la tardia de Roma hasta que no les quedo mas posibilidad a sus rivales patricios que matarle publicamente cuando no podia defenderse.

Todo esto que comento siempre esta mediatizado por los plazos . Al final ampliando los plazos todos somos tacticos: nadie es capaz de predecir todas las jugadas para perdurar.

Por ello estos  paradigmas  personales no pueden compararse nunca en duracion con organizaciones y sociedades que trabajan en el largo plazo y que son amalgamadas por visionarios en sus inicios : cuando las voluntades individuales  ,con una fe desbordante en una idea basada en el ejemplo del visionario/s , se supeditan a fines colectivos desde la integracion en los valores y su cultura.

Lo que no enseñan los hombres individualmente lo enseñan los pueblos y las organizaciones en colectivo como organismos vivos. La duracion de las mismas y su ejemplo siempre se basan en su compromiso con valores pero tambien de su adaptabilidad al medio respetando su principal esencia:  utilizar los medios pero no cambiar los fines.

El pueblo judio es sin duda el modelo mas sorprendente de perdurabilidad. Ha resistido esclavitud, conquista, progroms y genocidios. Ha gobernado en la sombra economias enteras siendo muy pequeño en numero. Cuando no pudo tener patria hizo su exodo y germino en cualquier parte manteniendo su identidad y adaptandola sin perder su esencia. Todos los pueblos que alguna vez quisieron arrebatarle poder o destruirlos ya no existen o fueron terriblemente derrotados. Solo su version de los hechos , el Pentateuco o Antiguo Testamento queda como fuente coherente y lineal para contar su historia y la de sus enemigos...

En esta epoca de reinado del corto plazo sobre cualquier otra consideracion economica se siente verdadero magnetismo por el oportunista, el tipo de tactico con menos escrupulos, audaz pero impaciente y totalmente eximido de principios que le obliguen en el largo plazo generalmente.

No solo eso si no que los sistemas politicos , economicos cortoplacistas invaden la moral montando un proceso de decisiones en el corto plazo : democracias cuyos lideres solo piensan en las siguientes elecciones y endeudan sus estados para ganarlas, sistemas de consumo inutil para mantener la demanda y los beneficios empresariales , beneficios a corto plazo o maquillajes contables para aumentar intradia o en menos de un año las cotizaciones bursatiles , valoraciones en base a perspectivas futuras hoy para adelantar beneficio con instrumentos financieros, morales que propugnan el carpe diem etc...

De esas causas del ahora , provocadas por estas perspectivas corto placistas economicas, politicas y morales ,vienen las graves consecuencias que ya estamos sufriendo y solo comenzamos a atisbar timidamente.

La decision de tener grandes lideres , verdaderos estrategas, grandes señores en su servidumbre a un pueblo o una gran empresa, es nuestra aqui y ahora.

De  nuestras elecciones personales cotidianas y  los pequeños detalles surgen los grandes cambios y un futuro venturoso.

No busquemos lo excepcional en grandes hechos solamente ( y esto tambien me lo digo a mi mismo).

Busquemoslo siendo generosos para permanecer en el futuro construyendo las pequeñas cosas para la eternidad.

Los grandes lideres se levantaran solos para ayudar y servir a personas austeras, diligentes, organizadas, justas  y orgullosas de la civilizacion.

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